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Publisher

Référence
PUB-1

Public
Service publicité, communication, ressources humaines, services généraux, tout salarié utilisant ce logiciel.

Pré-requis
Maîtriser son système d’exploitation, « Windows 10 ».

Objectifs
Présentation de l'outil et maîtrise de l'interface. Créer, modifier, imprimer, mettre en forme des documents publicitaires, flyers, brochures simples et complexes. Optimiser la mise en page pour l'impression . Réaliser ses modèles de pages maîtres.

Programme

  • Présentation de Publisher :
    • Concept de la PAO (publication assistée par ordinateur)
    • Différence entre Publisher, PowerPoint et un traitement de texte
    • L'écran de Publisher
    • Les barres d'outils de Publisher
    • Les menus et les commandes
    • La personnalisation de l’environnement de travail
  • Démarrage d’une publication :
    • Démarrer une publication
    • Les types de mise en page
    • Personnalisation de la mise en page
    • Définition et usages des pages maîtres
    • Utiliser la bibliothèque de présentation
    • Utiliser les repères de mise en page
    • Insérer un numéro de page
    • Ajouter et supprimer des pages
    • Travailler avec les règles
    • Sélection des jeux de couleurs
    • Sélection des jeux de polices
  • Les cades de texte :
    • Le concept de cadre de texte
    • Dimensionner, déplacer, copier et supprimer les cadres de texte
    • Lier des cadres
    • Définir les options d’habillage de texte des objets graphiques
  • Les mises en forme des textes et les styles :
    • Élément de contenu 1 Modifier la police, la taille et le style
    • Modifier l'espace entre les paragraphes, les lignes et les lettres
    • Créer et appliquer des styles
    • Modifier les styles
  • Utiliser les tableaux :
    • Créer des tableaux simples
    • Mettre en forme des tableaux
  • Publisher sur le Web - Publipostage :
    • Convertir des compositions
    • Planifier un site
    • Publipostage
    • Préparer une publication

Modalités et délai d’accès
Entretien téléphonique, visio ou présentiel.
Présentation des problématiques posées par le postulant et détermination des objectifs professionnels.
Audit des besoins de la formation.
Retour sur le test de positionnement.
Envoi des éléments administratifs (programme de formation, devis et convention).
Délai d’accès : 11 jours après signature.

Méthode et moyens pédagogiques
Théorie et exercices
Possibilité des travailler sur des données des stagiaires
Support de cours en ligne
Mise à disposition d’ordinateurs, vidéoprojecteur et tableau.

Modalité d’évaluation
Positionnement préalable
Synthèse des points abordés
Evaluation stagiaire et questionnaire de satisfaction.

Sanction de la formation
Attestation de formation.

Lieu de la formation
Toute la France en présentiel et/ou distanciel.

Accessibilité aux Personnes en Situation d'Handicap (PSH)
Recours à des partenaires spécialisés.

Chiffres clés
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